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    向“三心級”員工標準看齊
    信息來源:   發布時間:2015-7-13   瀏覽:

    每個職業人都會有一種本能的愿望:用最有效的方法提升自己的工作能力。通過這篇短小精悍的禪語故事,我悟出了一個道理:工作中不但要把握“務實”這個重心,更重要的是善于“用心”策劃,“專心”實施,“恒心”永進,以一名“三心”級職員的心態馳騁職場,才能做到“動靜在我”,以不變應萬變。

    我是2011年初加入順天的。我不是建筑類專業出身,一切都要從零開始。尤其是即將擔任的辦公室任職文秘一職,個人沒有中文基礎,執筆能力是一大短板。加上我對公司的歷史和現況知之甚少,我清醒地意識到,此時的自己應聘順天建設,簡直就是一個“三無產品”:無專業優勢,無相關經驗,無公司認知。然而,公司領導看中了我肯學、勤奮、真誠的職業素養,給了我試用的機會。我清楚地意識到:自身的缺陷只是短時間內無法順利開展工作的借口,一定要珍惜和把握這次機遇,唯一的出路就是突破自我,大膽嘗試,接受眼前的工作挑戰。只要我用心努力了,付出了,一定會有收獲,也只有這樣,我才知道自己能否勝任這類工作。

    從任職第一天開始,我始終踏踏實實工作,蘇董在工作會議上也是如此要求:“把困難作為工作目標來實現”,一項項地彌補與提升。我給自己定下最基本的要求就是做好本職工作。通過翻閱和整理公司歷年檔案資料,我了解了公司的發展歷程,之后就能在檔案資料查詢上快速定位,準確查找。平時多閱讀專業刊物、專業學習資料,了解行業新動態和基礎知識,這是我快速從專業角度掌握行業術語的捷徑,也可以為自己走向專業化鋪路。經過長時間的工作積累,我認為,“專心致志”是進入和熟悉一個行業的基本原則,“恒心永進”是通向成功的階梯。

    真正高水平的職場人士,正如主講老師所描述的:要能說、會干、善寫,要全面提升個人的綜合素養。優秀的職場人士除了基礎的工作能力,還需要升華工作技巧,真正做到“能”、“會”、“善”。這樣的高度并非一朝一夕就能獲得,它建立在“量”的基礎上,也勢必體現在“質”的突破上。

    關于能說。剛開始進入公司的時候,我連一個簡單的外來電話都接不好。在學校期間,我已經學習了禮貌這項基本常識,但是在工作場合和工作層面,作為職場新人的我偶爾會有些無可適從。在用心熟悉了公司的整體情況、各部門的內務情況和職責分工,以及各項目部的情況后,現在無論是上級部門、同級公司、下屬各項目部的來電,我都可以在第一時間內從容應答,知道該如何確定來訪者的身份及事由,并且準確地拿出相應的解決方案。

    關于會干。埋頭苦干是必須的,更重要的是在工作中用心提升自己、突破自己。在日復一日、年復一年的工作之后,我獲得了相應的工作方法和技能。我每天都在運用電腦技術處理手頭工作,電腦技術一定要有相應提高;我的工作內容是處理文字檔案,那么我就要對檔案資料情況爛熟于心,優質、細心、高效地處理相關問題;工作中有時候要負責業務聯絡與對外關系,那么我就要在人際關系處理上誠懇待人、如魚得水。

    關于善寫。我剛進入這個崗位時,起草一份最基本的公文都比較吃力,但是在領導的指點與幫助下,我先是專心模仿領導起草的公文格式、調詞遣句的方法,然后不斷用心摸索這些公文的規律,就這樣持之以恒心,我現在已經能夠獨立起草階段性工作總結和一些比較重要的文稿了。歷史已經證明:在職場上,即使沒有過硬的專業水平,出類拔萃的筆桿功夫也能讓一個人成為“一支獨秀”。大多數人寫作入門時,基本上能寫得通順,比較完整地闡述自己的觀點。但隨著詞匯、句子、標題的學習和積累,能否將詞庫、句庫隨時任意調入,融會貫通,善于有意識地將最合適、最準確的詞句用在最好的位置上,進行優化,從而形成具有鮮明特色的文字標識?這是一門既高深而又有方法可循、有規律可找的技能,它需要用心學習,也需要日積月累。

    所以,對于我們所熱愛的工作,離不開務實,但更要注重“用心”、“專心”、“恒心”。要用心工作、專心致志、恒心永進,才能緊隨團隊的步伐,締造屬于我們自己的新世界。


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